Retningslinjer for HMS

Våre retningslinjer for HMS og ytre miljø er forankret i våre verdier, som er langsiktighet, lidenskap og raushet.

Vi skal integrere god praksis for HMS og ytre miljø i alle våre aktiviteter.
Vi skal drive et systematisk arbeid for HMS og ytre miljø i alle deler av konsernet.
Vi skal etablere konkrete mål, lage handlingsplaner og rapportere resultater.
Vi skal rapportere og følge opp uønskede hendelser, observasjoner og avvik, og ta lærdom av disse.
Vi skal sørge for at tilstrekkelige ressurser og riktig kompetanse er tilgjengelig for å oppfylle eksterne og interne krav.
Våre krav til HMS og ytre miljø skal også gjelde for alle våre underleverandører og deres leverandører.
Vi skal implementere styrende dokumentasjon og systemer som sikrer at våre retningslinjer, mål og krav nås.
Vi skal ikke inngå kontrakter med mindre vi er sikre på at vi kan levere i henhold til lover og regler og interne krav til HMS og ytre miljø.
Vi skal kontinuerlig identifisere muligheter og implementere tiltak som bidrar til å forebygge og redusere negative påvirkninger på det ytre miljø fra våre aktiviteter.

Vi tror alle uønskede hendelser kan forebygges.
Vi tar personlig ansvar for at alle våre kollegaer kommer trygt hjem hver dag.
Vi har alle ansvar for å skape trivsel, engasjement og et godt fysisk og psykososialt arbeidsmiljø.
Vi kommuniserer åpent og tillitsfullt med hverandre, vi løfter frem utfordringer og resultater og vi deler med hverandre.
Vi aksepterer ikke trakassering eller mobbing og sier aktivt i fra hvis vi ser eller opplever dette.
Vi følger opp at våre leverandører minimum holder samme standard som oss selv på sitt arbeid for HMS og ytre miljø, og vi bruker HMS/Ytre miljø som evalueringskriteria ved valg av leverandører.
Vi setter oss inn i hvilke eksterne og interne krav som gjelder for aktivitetene vi utfører og etterlever disse.
Vi søker aktivt etter alternativer for å sikre at våre leveranser, tjenester og aktiviteter etterlater et så lavt klimaavtrykk som mulig.